11月5日，我校在高新与新密两校区同步召开2025年度职称评审政策宣讲答疑会。副校长张臻教授，副校长、新密校区管委会主任崔明辰教授出席会议，各相关职能部门负责人及近年拟申报职称的教职工参加会议。

会议围绕《郑州黄河护理职业学院高等学校教师（实验人员）中、高级专业技术职务任职资格申报、评审条件（试行）》（郑黄护院〔2023〕39号）及《郑州黄河护理职业学院职称评审条件中关于辅导员工作经历的补充通知》（郑黄护院〔2025〕84号）等文件内容，对学校职称评审政策进行了系统宣讲与现场答疑。人事处、教务处、学生处、科研处的负责人分别就职称评审的基本条件、教学要求、辅导员工作经历认定及科研业绩标准等方面作了详细解读。 

在互动答疑环节，与会教师就职称评审中遇到的问题进行了咨询，张臻教授及相关处室负责人根据问题归属，逐一作出解答，并对部分需进一步研究的问题进行记录，后续将提交校长办公会讨论确定。 

张臻教授在解答疑问和总结讲话中强调，科学研究应注重真实性和持续性，从开展项目研究到发表学术论文，从筹划成果报奖到推进成果转化，都要脚踏实地，摒弃“短平快”思维。他指出，职称评审是加强师资队伍建设、提升整体科研实力的重要抓手，事关每位教师的职业发展，必须作为一项系统工程提早规划和充分准备，全面提升教学科研能力，为学校高质量发展贡献力量。 

此次宣讲答疑会有助于推动我校职称评审政策的落实与优化，为评审工作的顺利开展奠定了良好基础，也为学校打造高素质师资队伍、推进高水平院校建设提供了有力支撑。